右江属革命老区，又是国家级重点风景名胜区光雾山所在地。现辖73个乡镇、565个村(居)、63.5万人,县内有驻军(警)部队单位4个，各类优抚对象28590人。“红色摇篮、绿色宝库、旅游胜地、双拥热土”是近年来人们对县情特点的新概括。

　　进入新世纪的20**年以来，我们按照市委、市政府和军分区创建“双拥模范城”的总体部署，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以发展地方生产力、提高部队战斗力和增强军民凝聚力为宗旨，紧紧围绕县委、县政府经营“三大资源”，发展“三大经济”，建设“三县目标”的发展战略，扎实开展了以争创省级双拥模范县为主要内容的双拥活动。目前，全县涌现出拥军优属模范乡镇2个，拥军优属先进乡镇23个，先进单位27个，拥政爱民先进单位2个，20**年申报市级双拥先进县。谱写了红色右江双拥工作的新篇章，推进了全县经济和社会事业发展的新跨越。

　　一、抓认识高起点，增强双拥决策执行力

　　面对市场经济发展形势下双拥工作出现的新情况、新问题，县委、县政府采取坐下来学、会议上讲、走出去看、军营中访、入下去查、回过头想等多种方式，不断组织引导和启发教育各级干部一致认识到双拥工作是新的历史条件下发挥老区政治优势、增强军民凝聚力的一件大事，又是扩大开放、引进外资、发展社会生产力、树立对外形象的一件要事，也是解决驻军和优抚安置对象实际困难，消除后顾之忧和提高部队战斗力的一件实事。在此基础上，县委、县政府和县人武部发出了《关于创建省级双拥模范县的意见》和《右江县创建省级双拥模范县实施方案》两个带全局性的文件，作出了“围绕发展抓双拥，立足双拥抓创建，抓好双拥促发展”的双拥创建决策，明确了“军民为本、绿色扶优、红色旅游、特色双拥”的形象定位和创建目标，提出了搭建绿色生态工程、扶贫增收项目、山头水头石头经济园区、红色旅游观光通道、山水生态旅游文明县城、革命传统教育基地、精神文明建设窗口“七个双拥平台”，共同打造“绿色生态双拥品牌”，合力开发“红色旅游双拥景点”，军警民共建特色双拥模范县的工作思路。

　　县委、县政府把双拥工作摆上全局工作的重要位置，作为“一把手”工程紧抓不放，常抓不松，把创建省级双拥模范县工作纳入县委、县政府对各级各部门的年度目标考核内容。县委书记青理东、县长李晓春对双拥工作坚持做到亲自调查研究，亲自安排部署，亲自协调解决军地急事难事，把双拥工作写入县委、县政府《工作报告》，定期分别向县委全委会、县人代会报告进展情况。县人大组织各级人民代表、县政协组织部分政协委员分别开展双拥工作专项检查和视察。各乡镇和各部门党政主要领导将双拥列入向县委、县政府的工作月报制度。建立了县委、政府、人武部“三家”挂帅，县长、乡镇长、局长、乡镇机关站所长、中小学校长、县属企业厂长和驻军首长“七长”出征，党政军民“四方”配合，县区乡村组“五级”联动的强大攻势,形成了红色右江、绿色生态、老区新貌交相辉映，军民共建、合力互动、共谋发展融为一体的双拥模范县创建特色。

　　二、抓组织建机制，增强双拥工作保障力

　　一是建立健全组织机构，强化双拥工作的网络化开展。从县到乡镇直至村（居）基层单位，一贯坚持在领导班子有调整的同时一并调整充实双拥工作机构。县上成立了由县委书记任组长，县长任第一副组长，县级几大班子分管、联系领导和县人武部长、政委等8名县团级干部任副组长，县级29个部门的主要负责人为成员的高规模、大阵容双拥工作领导小组。设立双拥办公室挂靠县民政局，由局长兼任办公室主任，并由县编办出文配备得力的工作人员，落实了专项工作经费，实行军地合署办公。各乡镇相应成立了双拥工作领导小组或拥军优属委员会，大多数村（居）建立了拥军扶优服务小组。机构改革中区公所被撤销后，庚即在10个片区配备了双拥工作联络员。现今，全县有双拥工作机构75个，配备专（兼）职干部260人，有拥军扶优小组452个，服务人员900余人，形成了“上下一条线，纵横连成片，各级有人抓，事事有人干”的双拥工作管理服务网络。 www.dxs56.com

　　二是建立健全规章制度，强化双拥工作的规范化运行。从县到乡镇和驻军主要建立了六大双拥工作制度：①双拥工作例会制度，坚持每年召开2次以上双拥专题研究会，2次以上军政座谈会或联谊会。②走访慰问制度，县、乡镇主要领导每年坚持2次以上走访慰问驻地部队官兵和优抚对象。③双拥工作制度，将工作目标分解落实到有关部门和责任人，做到职责清楚，任务明确。④军警民共建制度，驻地军警部队每个单位至少抓好1—2个共建点。⑤优抚对象信访管理制度，归口由县民政局及时处理，不留积件。⑥检查评比表彰制度，每年检查评比2次，年终总结表彰。同时，由民政局指导各乡镇村将双拥纳入《乡规民约》、《村（居）民自治章程》内容。双拥工作有章可循，按制运作，克服了一定程度的随意性、表面化、零星型工作倾向，走上了制度化、规范化轨道。

　　三是建立健全监督考核机制，强化双拥创建工作的目标化管理。严格执行目标责任，将双拥工作列入年度综合目标考核内容，作为评选“四好”班子、精神文明单位和各项先进的评选条件。每年由县双拥办和县目标办牵头，年终统一考评，将检查监督考核结果全县通报，严格奖惩兑现。全县双拥工作做到了年初有安排，年中有检查，年终有总结，促进了双拥各项工作的有序进行。

　　三、抓宣传重教育，增强双拥创建感召力

　　——着力占领宣传教育主阵地。以县、乡镇党政机关为重点，以县委党校、右江中学、县职中为龙头，宣传、组织、政法、民政、工青妇和驻军密切配合，党政军领导带头宣讲“双拥”和开展国防教育，作为各级党委、党组中心学习组的必学内容，作为各级干部培训班的必训课目，作为全县100余所中小学的必修课。县委、县府主要领导和分管领导在县电视台发表双拥专题讲话，县人武部开设了《国防在你身边》系列节目，县民政局常年举办《右江民政》、《双拥之窗》专题，在电视台打出“拥军优属，人人有责”、“发展三大经济，创双拥模范县”字幕，强化了全民双拥意识。

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