关于高校和谐宿舍建设的思考

　　【摘  要】：宿舍是学生日常生活与学习的场所场也是在课堂之外对学生进行思想政治教育的重要阵地，在高校后勤社会化不断深入地今天，如何加强与改进宿舍的管理和建设，构建一个舒适温馨、清洁高雅、充满朝气的宿舍，充分发挥其思想政治教育阵地的作用，帮助学生全面发展有重要的意义。笔者多年来经常深入学生宿舍，通过实地走访、考察、座谈，引发了些粗浅地思考，以期对高校和谐宿舍的建设有所启发。

　　【关键词】：和谐宿舍   现状    建设   对策

　　Abstract: The dormitory is the student daily life and the studyplace, also is carries on the thought political education outside theclassroom to the student the critical position, in universities rearservice socialization unceasingly thoroughly today, How strengthens with improves the dormitory the management and theconstruction, constructs comfortably warm, clean is lofty, fills thevitality the dormitory, fully displays its thought political educationposition the function, helps the student full scale development tohave the vital significance. The author for many years frequently the thorough student's dormitory,through really has visited, the inspection, the discussion, initiatesshallowly to ponder, has the inspiration by the time to theuniversities harmonious dormitory construction.

　　Key words: Harmonious dormitory  resent situation  construction     countermeasure

　　一、       和谐宿舍建设面临的现状

　　（一）后勤社会化改革影响日趋显现

　　随着高校后勤社会化，过去由学生工作部门管理学生宿舍的方式被“公寓管理中心”等类似的宿舍管理机构所取代，并且划入后勤服务部门的管理范畴，一系列冲突和问题难以有效解决。

　　1、物业管理与人的管理相脱节。

　　后勤部门作为企业，他本身追求经济效益，利润力求最大化，所以在建设的投入方面显得很谨慎，总是以最低的成本换取最实际的利润，这与高校培养人追求社会效益本身发生冲突。学生的许多违纪行为，究其深层次原因和高校宿舍的软硬件建设不足有很大的关系。 www.dxs56.com

　　这些主要表现在宿舍条件、卫生环境、水、电、暖的供应方面不足，部分学生极不适应,公开抱怨，甚至蓄意破坏公共财产，让宿舍管理人员感到十分不解，学生和管理人员关系相当恶劣，有的甚至达到不可调和的地步，给高校学生管理工作部门带来很大压力和挑战

　　2、宿舍管理工作和思想教育工作严重不合拍。

　　构建和谐宿舍的重要条件就是要加强学生的思想政治教育，提高学生的思想道德素质。事实上，后勤管理部门对学生的思想动态、生活习惯缺乏必要的了解，在进行宿舍管理工作时往往是简单地制定政策，各部门负责实施的垂直管理，单纯的管理缺乏必要的教育和服务思想，学生抵触情绪十分明显。

　　尤其是面对学生宿舍文化建设、思想道德建设等内容，后勤部门更是感到力不从心，缺乏必要能力支撑。而且后勤服务部门人员繁杂，在工作耐心、爱心和责任心方面比起学生管理人员显得较为薄弱，这些在不同程度上导致了学生思想教育与宿舍管理工作的脱节，致使原本是学生思想教育重要基地的宿舍成为了学生违纪、犯错的温床，大大地削弱了宿舍的育人作用。

　　（二）宿舍的功能发生变化。

　　过去，宿舍作为学生的寝室单纯地存在。学生人数较少，宿舍管理相对简单集中。然而，随着学生规模的迅速膨胀，宿舍的功能也随之发生变化。

　　一方面，因为学生人数短时期内增长过快，各高校教室、自习室不同程度地突显紧张，宿舍不在是单纯意义上的“寝室”，而成为学生生活、读书、情操塑造、思想教育的重要场所。

　　同时，因为大学毕业不在包分配，“自主择业，双向选择”成为新的途径，学生的就业压力，心理负担沉重，宿舍也成为学生之间交流思想、沟通你我、倾诉情感的重要阵地。凡此种种，使得学生对宿舍有着强烈的归属感和依恋感，宿舍已经成为集管理、服务与育人为一体的载体。

　　另一方面，社会开放性的生活方式已经逐步向校园渗透，大学生作为思想观念自由开放的群体，难以接受任何外在束缚。于是，公然违反校规校纪、私自租房居住、夜不归宿、痴迷于网络游戏的虚幻世界，由此而引发的安全问题突显，给宿舍管理带来新的考验。

　　（三）高校扩招导致建设缩水给公寓管理埋下隐患。

　　近年来，由于高校片面追求招生的规模和速度，急功近利，完全忽略了自身实力和办学水平，直接导致教学楼、公寓建设等基础设施建设远远落后，跟不上招生需要的步伐。往往是新生开学，宿舍还在建设。由于时间仓促，布局设计考虑不周，工程质量自然也得不到保障，很难满足学生的需求，而且许多建筑不尽合理，既缺乏实用价值，有留有安全隐患，不得不陷入建了拆，拆了建的恶性循环。 www.dxs56.com

　　不仅老校区如此，有的新校区依然如此，这给高校宿舍管理带来相当的难度，学生宿舍管理人员徒呼奈何，无计可施，这在很多高校都很普遍。

　　（四）管理人员缺乏，有效机制难以建立和落实。

　　许多高校学生人数都在万人以上，而学生公寓及学生管理人员却少得可怜。因为人力资源不足，一个管理人员很难全面地了解学生的方方面面，所以在制定措施时也就做不到胸有成竹，有的放矢。只能是凭借自己多年的管理经验，这往往又跟不上新事物的发展变化，中间就会造成很多矛盾和误差，效果难以令人满意。而且，宿舍管理者，往往都是外面雇佣的临时工，他们的业务素质值得商榷，职业道德和在职管理人员相比更是有天壤之别。

　　就笔者了解，许多高校楼管是“老婆孩子热床头，免费电炉用不够，放着岗位不监守，陌生人进楼不招呼”。在这样的情况下，管理人员辛辛苦苦制定的有效制度成为一纸空文，落不到实处。于是失盗、失火等高校宿舍事件屡现报端，学校信誉度大大降低，学生对管理人员丧失信任感，学校的很多努力被学生当作耳边风，认为是雷声大雨点小，结果学校管理部门的有效机制无法建立，和谐宿舍建设失去了制度保障。

[1] [2]  下一页