水利系统学习实践科学发展观活动全面总结
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[10-15 18:34:59] 来源:http://www.dxs56.com 个人工作总结 阅读:8564次
(二)在提高水利保障能力上有了新进展
局党组牢牢把握党中央、国务院扩大内需、增加水利投入的政策机遇,认真做好规划,积极争取项目,加快水利建设,不断提高水利对经济社会发展的保障能力。经过努力,共争取20**年第四季度国家新增水利投资1.135亿元,其中农村安全饮水工程4850万元,大型灌区续建配套与节水改造工程6500万元。国家新增水利投资明确要求在今年全国“两会”前全面完成建设任务,在如此短的时间内完成如此大规模的投资计划,任务极为艰巨。为加强对新增投资计划的落实,局党组专门成立了加快水利基础设施建设领导小组,并明确各分管局长和相关科室的职责。截止目前,已全部完成新增投资建设任务。同时,早着手、早谋划,认真研究,突出民生水利和重点骨干工程建设,明确病险水库除险加固、农村安全饮水等10项任务,认真做好重点水利专项规划及项目前期工作,科学编制计划,为争取今后3年的水利投资项目打下了坚实基础。
(三)在推进民生水利上有了新成效
局党组始终坚持把解决民生水利问题放在更加突出的位置,着重在解决事关人民群众生命安全、生活质量、生产条件、生态需求的水利问题上下功夫,病险水库除险加固、淮干滩区移民迁建、农村饮水安全、大中型水库移民后期扶持等方面取得了新的成效。
一是积极推进病险水库除险加固。我市列入国家病险水库除险加固工程第一、二批及专项规划的94座大、中、小型水库中,11座大中型水库和28座重点小型水库除险加固工程全面开工建设,其余55座大中小型病险水库前期工作已全部完成,初步设计已批复。目前,正另外争取100座重点小型病险水库列入省投资计划。
二是高标准完成淮干滩区移民迁建任务。克服重重困难,按时完成了淮滨、息县等4县淮干滩区
11825人的迁移安置工作。
三是全面完成农村饮水安全目标任务。局党组把落实完成农村饮水安全工程建设,作为贯彻落实科学发展观的重要抓手,切实加大工作力度。已解决8县2区208个行政村的饮水安全问题,受益人口21.39万人。
四是扎实开展冬春农田水利基本建设。入冬以来,坚持以加大大型灌区续建配套和节水改造、小型农田水利建设为重点,切实加大对冬春修水利工作的组织领导,积极发动群众投工投劳。去年底,我
市连续第五次夺取市级“红旗渠精神杯”,农田水利基本建设再上新台阶。
五是认真落实水库移民扶持政策。进一步核实了全市大中型水库移民人数22万人,及时、足额发放大中型水库移民后期扶持资金1.36亿元。
(四)在改革创新体制机制上有了新突破
经积极向市政府领导汇报,并与财政、编制等部门沟通、协调,大力推进水利工程管理体制改革。目前,全市即将完成改革任务。通过改革,基层水管单位基本理顺了管理体制,明确了单位性质,落实了公益性人员经费,完善了内部运行机制,优化了管理队伍,进一步调动了广大干部职工的积极性,有效提高了水利工程管理水平。
在制度建设方面,对水管单位改革后产生的经营生产单位管理等问题进行认真研究,经多次与市人事、劳动等有关部门协商,研究制定了相应的暂行管理办法,已印发有关单位。并正在着手修改完善机关管理制度。
(五)在增强党性修养和改进干部作风上有了新变化
学习实践活动开展以来,局党组始终坚持正面教育为主的原则,紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的要求,着力解决党员干部党性党风党纪方面群众反响强烈的问题,切实加强党风廉政建设和工作作风建设,努力为职工群众办实事、做好事,让职工群众切实感受到学习实践活动带来的新变化。当前,水利发展改革任务十分繁重,在学习实践活动中,各级领导和党员干部坚持高标准、严要求、快节奏,工作责任心和主动性不断增强,工作的质量和效率不断提高。
在党风廉政建设方面,切实加大对重点项目、重大开支、重点环节的监督力度,严格执行行政审批、项目招投标、工程建设和监理等各项制度,确保了权力的规范运行,实现了工程安全、资金安全、干部安全和生产安全。
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三、学习实践活动呈现的主要特点
学习实践活动开展以来,市直水利系统广大党员干部始终按照市委的统一部署和要求,以高度的责任感、饱满的热情、创新的精神,积极参与学习实践活动,扎扎实实完成各项规定动作和自选动作,确保了学习实践活动顺利进行。归纳起来,有以下几个特点:
(一)注重领导带头。各级领导班子和党员领导干部,在学习、宣讲、调研和分析检查等环节做到了“六个带头”,率先垂范,有力地推动了活动的深入开展。一是带头学习。局领导班子把搞好理论学习作为开展好活动的一项重要工作任务,先后组织了4次中心组理论学习。在局领导班子的带动下,市直水利系统各级领导班子共组织了中心组理论学习22次。二是带头宣讲。局党组成员带头上党课,宣讲科学发展观的精神实质和重大意义,并多次到联系单位作专题辅导报告,指导解决实际问题。三是带头领题调研。结合我市水利工作实际,局党组确定了20个课题为处级领导干部调研课题,处级领导干部分别根据各自分管的工作进行了领题,并多次深入基层,开展调研,形成的调研成果立足当前,着眼长远,选题准,立意高,对今后我市的水利工作具有很强的指导意义。四是带头解放思想。处级领导干部结合践行可持续发展治水思路、发展民生水利、创新体制机制、加强党性修养、提高领导科学发展能力水平等重大问题,带头理思路,定措施,促改革,谋发展。五是带头分析检查。在召开领导班子专题民主生活会中,各级领导班子成员都结合思想实际和分管工作认真对照检查,查摆存在的问题和不足、剖析产生问题的原因、提出改进措施、开展批评和自我批评,带头做到了认真分析检查。六是带头整改落实。根据整改落实方案,各级领导干部把工作目标具体化,在完善体制机制、解决突出问题、多办实事好事上下功夫,带头落实整改措施,切实解决突出问题。
(二)注重走群众路线。一是职工群众全面参与。坚持全过程公开透明,有效保障了职工群众的知情权。通过征求意见、座谈走访、调研问计、民主评议、简报信息等多种形式,充分保障职工群众对学习实践活动安排和进展的知情权,使职工群众能够“看得见”、“摸得着”。各级党组织还采取召开座谈会、书面征求等方式征求本单位党员干部的意见。二是全面接受群众监督。在学习实践活动的分析评议阶段,各单位领导班子在分析检查报告形成之后,虚心接受群众评议,有效实现了群众监督,为进一步找准问题,剖析原因,明确思路和措施奠定了基础。在活动基本结束后,对学习实践活动进行了群众满意度测评,认真总结活动成果,虚心听取群众意见,将其作为衡量学习实践活动是否取得实效的重要标准。
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