一、存在的问题

　　1、思想不够解放，缺乏创新能力；

　　2、学习不够，党员队伍整体素质需进一步提高；

　　3、工作能力和服务水平需进一步提高；

　　4、工作不够扎实，作风有待进一步转变；

　　5、部分支部班子的凝聚力和战斗力有待进一步加强；

　　6、创新能力不够，经济发展缓慢。

　　二、目标

　　1、思想更加解放，观念跟上步伐。广大党员干部的政治思想观念得到洗理，更加适应新形势的发展要求，树立远大理想和长远目标，思想更加开放，眼界更宽，目光更远。

　　2、带头学习，努力建立学习型机关。学习意识大大提高，树立终身学习的思想，活到老，学到老，并影响和带动身边的其它同志，努力促进学习型机关的建立。

　　3、丰富理论知识，工作更加得心应手。理论业务知识极大丰富，精通党在农村的各项方针政策，并能够灵活运用，促进乡域各项事业的全面协调发展。

　　4、工作作风进一步转化，与群众联系更加密切。工作作风和领导作风达到一个新的水平，讲政治、顾大局，不断加强党性修养，不断创造一流业绩，切实保护好、维护好群众的利益。

　　5、带头遵纪守法，树立勤政为民的良好形象。坚持廉洁自律，自觉抵制腐败，牢固树立正确的权力观、地位观、价值观，模范遵守党纪国法，自觉维护党员形象，努力营造风清气正、干事创业的良好环境。

　　6、乡域各项事业得到新的发展，乡域经济实现新的突破。

　　三、整改措施

　　（一）加强学习

　　1、加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的学习，反复深化学习《党章》、《十七大》和党的路线方针政策。每名党员干部要形成终身学习观念，以创新开放的思想，树立应用科学知识、提高文化素质的观念。党组织要明确学习内容，特别是要用发展的观点、创新的要求、更新的思路，不断学习理论，学习科学知识，让党员干部群众学有所得，学有所用。 www.dxs56.com

　　2、围绕创建学习型机关、学习型领导班子，坚持机关“周五学习日”制度，抓好学习创新。主要领导带头形成认真学习的风气、求真务实的风气、理论联系实际的风气。领导班子成员每年撰写学习心得体会2篇以上。建立领导班子成员学习档案，及时了解、掌握领导班子成员参加理论学习的情况，并定期在乡机关公布。

　　时限：始终如一，长期坚持，并把撰写心得，予以公布。

　　责任人：周建刚、刘佑新、王艳彬。

　　（二）解放思想，破满争先，加强工作创新能力。

　　与其它先进地区、先进单位相比，正确分析当前形势，全面分析我们存在的差距，增强忧患意识和责任意识，打破自满自足的思想，树立时不待我，与时俱进的思想。建立并完善工作考核制度，细化考核内容，使行量化打分，建立鼓励先进鞭策后进的奖励措施与之相配套，增强责任感和使命感，进而提高工作创新能力。

　　每年组织2次集中学习、2次外出参观，参加人员必须写出学习体会，制定学习目标和改进措施，使广大党员干部的理论基础和思想观念跟上时代步伐，跟上时代发展的快节奏，打破传统观念，不断改进工作。进一步增强业务能力，提高领导水平和领导能力。

　　时限：从现在做起，在一年内见到效果。

　　责任人：周建刚、徐实践。

　　（三）改进工作作风

　　1、每个月至少召开1次班子民主生活会，开展批评与自我批评，建立民主生活会档案，使班子成员在互相指正和鼓励中改进和提高。

　　2、定期组织党性锻炼活动，增强组织观念和纪律观念，切实加强政治修养和政治敏锐性，提高政治鉴别力。班子主要领导要针对苗头性问题，重点加以整治。 www.dxs56.com

　　责任人：周建刚、徐实践、李兴林、王艳彬。

　　时限：从下月开始，付诸于行动，并长期坚持。

　　3、加强班子的党风廉政建设，按照“两个务必”的要求开展工作，自重、自省、自警、自励，树立立党为公、执政为民的思想。每月至少播放一次党风廉政建设纪录片，要求每人每次撰写一篇心得体会。

　　责任人：周建刚、刘佑新。

　　时限：从这个月做起，长期坚持。

　　4、领导班子及成员建立联系群众制度，每人确定1个工作联系点和1－2户农村贫困户，实施定点帮扶，每年为帮护对象做2－3件实事。

　　责任人：周建刚、徐实践

　　时限：从现在做起，在年底前初见成效。

　　（四）加强团结。

　　要求各支部每一位班子写出改进工作，增进团结的整改计划，并地民主生活上宣读。对影响团结，有碍团结工作的同志，要以会议通报的形式，给予批评，屡教不改者，要给予纪律处分。

　　责任人：周建刚、徐实践、各支部书记。

　　时限：在两个月内完成。

　　（五）促进发展

　　1、扎实做好本职工作。调动工作的积极性和创造性，做好自己的分管工作，年初制定工作目标，每季汇报一次工作进度情况，年底作出总结，对没有完成的项目，做出书面解释。

　　2、促进全乡经济及各项事业的发展，每人确定1-2个村作为帮扶对象，深入到村中，调研实际情况，切实解决制约村域经济的瓶颈，在农业、工业、个体工商业、服务业等方面做文章，尽快使所包村增收致富。

　　3、每月至少与乡内各中、小企业主见一次面，了解他们的实际困难，竭尽全力的为其解决实际问题，鼓励其扩大规模，增加投资，加快发展。 www.dxs56.com

　　4、发展自己的长处，吸引外资，拉进项目，以项目带动经济发展。用引进外资的数额为标准，相应的给予奖金补贴。

　　责任人：周建刚、徐实践、李兴林。

　　时限：从现在开始付诸于行动，长抓不懈，长期坚持，早见成效。