按照约定的时间，我到公司的人力资源部面试。面试官有三个人，他们问了几个与业务相关的问题，由于准备充分，我回答得很流畅。坐在中间的主考官微笑着说：“看来你很有经验啊！”我信心十足地说：“我在原来的单位做了三年的公关部经理，经验比较丰富。”主考官点点头。

　　三个面试官交流了一下眼神，看得出来，他们被我近乎完美的表现打动了。我想，这份工作应该十拿九稳了。主考官说：“今天就到这里，如果录用，三天内我们会电话通知你。”我正要站起来，这时坐在左边的面试官说：“等等，我还有一个问题，与工作关系不大，但我希望你能回答一下。”我说：“没问题，您问吧！”

　　这位面试官的问题很奇怪，他说：“如果不介意，请你告诉我，你家旁边住着谁？你能不能描述一下左邻右舍的相貌特征？”

　　我开始在脑海里寻找邻居的画面。除了零零碎碎的模糊印象，我实在想不起邻居的模样。虽然住在同一栋楼里，但我从来没和邻居交往过，即使在楼道里碰到，我也会移开视线，装作没看见。

　　我猜测，面试官问这个问题的意图是想考察我和邻居相处是否融洽。于是我回答道：“我和邻居的关系非常好，有什么困难都会相互帮忙，隔三差五还会在一起聚一聚。”为了使我说的话更有说服力，我举例说：“前几天，我家对门王利兄弟的母亲生病了，我还专门到医院去看望她老人家。”主考官带头鼓起了掌：“这么和谐的邻里关系，真是令人羡慕啊！”

　　令我没有想到的是，此后的三天内，我并没有接到公司的任何电话。我百思不得其解，难道我哪个地方做错了吗？

　　第四天，当我打开房门，准备出去参加招聘会时，我看到了我家旁边的邻居。我惊呆了，他竟然就是那天面试时坐在左边的那个面试官。

　　那一刻，我似乎明白了我求职失败的真正原因。