个人简历制作
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概要:5、简历(五)(供应聘人力资源助理的毕业生参考)本人概况姓名: 性别: 民族: 政治面貌: 学历(学位): 专业: 联系电话: 手机: Email :联系地址: 邮编: 教育背景毕业院校: 所学课程:(与岗位有关的课程或该专业的主干课程)另:其他培训情况工作经历如1999.4---至今 XX外资企业 人力资源部 总监个人助理协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算,并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室1997.9---1999.3 XX日化公司 销售见习助理协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。个人简介拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了
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5、简历(五)(供应聘人力资源助理的毕业生参考)
本人概况
姓名: 性别:
民族: 政治面貌:
学历(学位): 专业:
联系电话: 手机:
Email :
联系地址: 邮编:
5、简历(五)(供应聘人力资源助理的毕业生参考)
本人概况
姓名: 性别:
民族: 政治面貌:
学历(学位): 专业:
联系电话: 手机:
Email :
联系地址: 邮编:
教育背景
毕业院校:
所学课程:(与岗位有关的课程或该专业的主干课程)
另:其他培训情况
工作经历
如1999.4---至今 XX外资企业 人力资源部 总监个人助理
协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算,并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室
1997.9---1999.3 XX日化公司 销售见习助理
协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。
个人简介
拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。
本人性格
开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!
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