做女人辛苦!做IT女人更辛苦!!!!!这是一位女性网友在论坛里发表的感慨。

　　做女人是不是辛苦?苦到什么程度?是不是真的没有一点儿快乐?不是亲身体验，难以说出个子丑寅卯来，旁观者隔靴搔痒，也触不到痛处。

　　Zyeline是计算机专业科班出生的女性，工作已经6年，目前的月薪只有3000，还坚守在信息管理+系统维护的一线岗位。就为了这一点困惑，她有心在论坛里做个调查，想看看IT圈里的姐妹们对自己、对现在的职业、对今后的发展，都有些什么样的想法。

　　众多IT女性自己站出来口吐真言，总算透出她们生存现状的一斑。

　　电脑+女性≠开心

　　十年来，高校计算机及其相关专业招生连年爆满，IT业就成了这些学子竞相角逐的职场。连续几年，IT业人均工资都高居榜首，令人羡慕，令人向往，所以，在世人眼里，身在IT业，就意味着人生的幸福生活。

　　然而，幸福的IT人是相似的，不幸的IT人各有各的不幸。

　　高压：

　　柳奉剑毕业于师范数学系，半路出家上了计算机的贼船，工作固然是自己感兴趣的，但确实非常累，自己的身体吃不消了。有一次，她在折腾一部电脑，好友的男朋友看见了，大发感叹，女孩子怎么干那么劳累而且费神的事。

　　viviblur刚毕业时在一家公司做硬件测试，一个人对着一排电脑，三周下来脸都发绿了，那时候她就知道，技术活不适合她。后来，她就转行了。

　　光心蓝做了两年测试，工作很辛苦，因为一些公司的问题，突然间有了危机意识。她很想确定自己的职业方向，却发现原来脚下的路已经在不知不觉中变得好窄……

　　孤独：

　　飘尽天涯在一家软件公司上班快一年了，技术部只有她一个女生，上班还不觉得，下班后连一个说话的人都没有。

　　水草在一直做软件开发，3年时间里不停的coding，前些日子想去转行到销售，结果发现自己忍受不了低工资和与人交往，和电脑处得时间长了，真不知道怎么融入社会了。想想还是回来吧，只有继续作程序员了。

　　迷茫：

　　碎片玻璃上大学时，班里写程序的mm只有她一个，20XX年毕业后写了3年程序，为了前途，迷茫了很久。她刚刚换了工作，还是在电脑公司，暂时没有写程序，发展方向还是不明朗。

　　雨媚是做单片机开发的，对这行也没什么悟性，在公司老是不能胜任工作，别的也没什么特长，情绪非常低落，转眼就快30的人了，前途如此迷茫，真不知道该怎么办。

　　低薪：

　　gl1335102做了2年设计开发，现在换了一家公司，工作流程有点儿像印度，设计是设计，开发是开发，她专做开发，薪水还不到1500。她都想自己单干了，随便做个什么小生意也比这强啊!

　　无聊：

　　wsyty20XX年毕业，在一家公司的软件中心工作，开发、测试都作过，都不是她真正的兴趣所在。

　　helanazy差点被拉去做测试，后来奋力逃脱，跳到现在的公司，做数据库开发，好像也蛮无聊的。

　　Jumpingapple在国企银行的数据中心做网络工程师，真的觉得没有什么前途可言，现在资历很浅不可能升迁，如果等到资历深了，估计精力也就跟不上了。

　　月明明风清清学的是计算机专业，毕业后在事业单位的网络中心工作，其实就是打杂，成天干些打字复印的杂事，专业都快忘没了。她比较郁闷。

　　恐惧：

　　明月清风编程3年有余，终于发现，现在的老板都是压榨员工劳动力的高手啊!一天到晚想着法子让员工加班加点，帮他们创造效益，她常常工作到晚上10点回家，双休日加班也成了家常便饭。而且，她听说女性接触电脑久了，容易流产，她以前公司的一个MM怀孕就是这样流掉的。她已经不想干这行了。

　　IT行业让女性走开? www.dxs56.com

　　IT业难道真是一个让女性走开的男人世界?

　　从理论上说，不是，但在现实世界里，总有那些让女性走开的因素。

　　从女性的自身条件看，天性习惯于自我怜悯。

　　皎皎如冰雪认为，女生都会习惯性地认为自己比男生差，其实，女孩子没必要小瞧自己。什么技术不适合自己，都是自己给自己找的借口，谁都想做轻松薪水高的工作，男生也想。男生做技术也会觉得累，但是男生会认为自己是男孩子，不可以没出息，就会坚持钻研下去;女孩子就会说，这是技术活，不适合女孩子，于是就想偷懒。

　　在皎皎如冰雪看来，不在于适合不适合，只在于你肯不肯钻研。她也是女生，20XX年毕业就进了银行，后来因为一些原因跳了出来，用VC、VB做过开发，现在用C++写程序。她并不觉得自己比任何男生差，甚至觉得有些男生的思维还不如她灵敏，有时候也会有偷懒的想法，但她很佩服那些刻苦钻研的男人，只能用工作来证明，自己不比任何男生差。

　　在IT业，像皎皎如冰雪这样自强的女性大有人在。但是，从整体上看，你不能不承认，在激烈的竞争中，女性的生理和心理素质一般要弱于男性。

　　zyeline也不觉得女生就比男生差，自己一向也很自强，但她认为，从计算机行业整体来看，女生的发展空间相对较小一些，这是某些客观环境造成的。

　　从外部的客观环境看，老板另眼相看是常事。

　　thornbirdfly从建筑行业转到IT业，已经做了两年的programmer，本来觉得建筑行业是男性的天下，谁知道IT业女性更没有多大优势，老板更愿意提升男职员，而较少给女性机会。

　　IT业是一个98%的男性社群，这是事实。所以，碎片玻璃直言不讳地说：其实it从业人员的后续发展是一个困扰所有programmer的问题吧，并不分女性或者男性，但是女性可能会遭遇更多的麻烦，比如年龄啊，是否结婚啊，这都是我在前段时间面试时很切实的碰到的一些问题。

　　Tmy一说到IT女生，总会有不寒而栗的感觉，当初选专业的时候，好友就提醒过她，在工科世界里，女生是比较吃亏的，会面对很多固有的偏见(她也亲眼见到师姐找工作时的困惑)，也会存在自身的不足。对于自身的不足，她已经深有体会了，一到期末要交大程，就得拼命的赶，有时候身体真的不行了，不是服输。

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