工作实习总结
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[10-15 19:14:29] 来源:http://www.dxs56.com 实习总结 阅读:8117次
概要:9.一点心得上面已对本厂的一些工艺作了比较详细的描述,这些工艺有些是自己亲自做的,有的是向别人请教的,如果有什么错误请帮忙改正,本人将不盛感激.下面将说一下我的心得,它只代表我个人的看法.①.在工作其间最大的感觉就是找板很麻烦,因为几个部门有可能同时使用一个原板,例如:染布车间生产时用的大货单色卡和化验室打板用的色卡会相同,如果同时使用此板时就会产生麻烦.建议开多几个色卡,分部门使用.②. 这段时间天气较热,车间内通风不够,气温偏高,特别是染色部门,这会影响工人的心情,影响工作效率.希望领导在降温方面多想想办法.③.本厂没有安全操作教育培训,一般新工人进厂后直接上岗或让老手带新手,新工人的安全意识较少,质量意识也不强,这会带来安全隐患.④.设备出现故障需要报修时,如果机电维修部门主管不在就不知找谁,特别是新员工报修时更是麻烦,建议如下:在机电维修部门建立"报修单"填写制度,每机器出现故障向机电部门报修时,都填写"报修单",并注明报修部门,报修原因,报修时间和修好时间,这样即可书面通知维修部门,又可统计机器损
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9.一点心得
上面已对本厂的一些工艺作了比较详细的描述,这些工艺有些是自己亲自做的,有的是向别人请教的,如果有什么错误请帮忙改正,本人将不盛感激.下面将说一下我的心得,它只代表我个人的看法.
①.在工作其间最大的感觉就是找板很麻烦,因为几个部门有可能同时使用一个原板,例如:染布车间生产时用的大货单色卡和化验室打板用的色卡会相同,如果同时使用此板时就会产生麻烦.建议开多几个色卡,分部门使用.
②. 这段时间天气较热,车间内通风不够,气温偏高,特别是染色部门,这会影响工人的心情,影响工作效率.希望领导在降温方面多想想办法.
③.本厂没有安全操作教育培训,一般新工人进厂后直接上岗或让老手带新手,新工人的安全意识较少,质量意识也不强,这会带来安全隐患.
④.设备出现故障需要报修时,如果机电维修部门主管不在就不知找谁,特别是新员工报修时更是麻烦,建议如下:在机电维修部门建立"报修单"填写制度,每机器出现故障向机电部门报修时,都填写"报修单",并注明报修部门,报修原因,报修时间和修好时间,这样即可书面通知维修部门,又可统计机器损坏概率和维修人员维修效率.
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