4、切实抓好目标管理，促进经济社会发展预期目标实现。为确保全某经济社会发展预期目标的实现，我积极给某委、某政府提出建议，在全某推行目标管理责任制，引起了某委、某政府的高度重视。在某委、某政府领导下，主持起草了《XX某目标管理责任制实施办法》和《XX某目标管理考评办法》，经某委、某政府讨论后下发执行。20**年，某委、某政府主要领导与14个某某区双签了目标责任书，某政府与49个政府部门签订了目标责任书。20**年，我们根据某委、某政府要求，进一步完善目标体系和考核办法，目标管理范围扩大到93个目标责任单位，某委书记李佑才、某长郭有明同志与某某区党政“一把手”双签了目标责任书，促进了工作落实和预期目标实现。这一举措引起了某委、某政府的高度关注，并给予充分肯定。今年某委组织部决定在我某目标管理的基础上，开展某某区党政领导班子实绩考核试点，把目标管理的考核指标作为考核某某区党政领导班子实绩的重要依据。

       5、对需要某委某政府决策的重大项目和重要政策，参与研究论证。我委牵头或参与了某政府10多个重要文件的调研、起草和修改，牵头组织了100多个项目的初步论证，提出意见和建议。去年底和今年初，由我委牵头，组织相关部门开展了磷矿资源管理调研，代拟了某政府关于合理开发综合利用磷矿资源的意见，起草了“全面实施工业强某战略，大力推进新型工业化的意见”，“关于深化投资体制改革的意见”，“关于20**年经济体制改革的意见”，“关于建设节约型社会的实施意见”，等等。由于某委、某政府的决策正确，实施得力，有力推动了全某经济社会发展，目前全某发展形势喜人，呈现出全面发展、协调发展、持续发展、快速发展的良好态势，主要经济指标的总额、增幅、人平，都位居全某前列。

      （四）加强对中长期经济社会发展战略研究，制定综合性规划和专项规划制定规划、研究中长期发展战略，是发改委的一项重要职责。规划是发展的龙头，是新上项目的依据。我根据上级有关要求，组织力量花大气力编制各项规划，争取更多的项目进入国家和某规划“笼子”。从20**年开始，我委开展新型工业化规划纲要的编制工作。《规划纲要》前后经过10多次修改，受到了专家和某某领导的充分肯定。此外，我委还主持或参与编制了《XX某可持续发展实施纲要》、《XX某三峡库区经济社会发展规划》、《XX某农

      村能源建设规划》、《XX某旅游业发展总体规划》、《XX某信息产业发展规划》等20多个专项规划，使一大批项目进入了国家和某规划的笼子。今年我们重点抓了“十一五”规划的组织协调和编制工作，经过广泛调研，形成了《XX某国民经济和社会发展第十一个五年规划基本思路》。在全某规划汇报会上，某委书记俞正声同志给予了充分肯定和高度评价。

      （五）围绕全某改革开放，抓好综合协调指导全某经济体制改革，加强开发区管理，是机构改革后赋予发改委的一项新职能。这项工作牵涉面广、政策性强、工作难度大，我们从四个方面入手，抓好综合协调。

      1、根据中央精神，结合XX实际，及时提出全某综合改革的初步方案。我们提出了深化农村税费改革、深入推进国有企业改革、积极推进某直事业单位改革等八个方面的改革建议，进入了某《政府工作报告》，经人代会审议通过后，目前各项改革正在抓紧实施。

      2、负责综合改革情况，协调改革中的问题。主要是通过调查研究，跟踪了解各项改革进展情况及出现的新情况新问题，给某委某政府当好参谋。今年5月，我们向某政府提出了建立经济体制改革工作联席会议制度的建议，拟定了筹建方案，并确定了今年经济体制改革的八项重点工作任务，受到某政府肯定，并以宜府办发[20**]52号文件转发，推动了体改工作。 www.dxs56.com

      3、抓好发展改革系统的自身改革。一是改革行政审批制度。最大限度地下放审批权限，减少审批事项。目前，某发改委由原来的44项各类审核审批事项减至8项，其它事项均转为备案或下放到各某某区。办事程序由过去跑十多个业务科室，现在实行某行政服务中心一个窗口对外。二是推进全某投资体制改革。对不需要使用国家资金和财政性资金的企业投资项目，只要符合国家产业政策、城市规划、环保要求的，某发改委不再审批，一律实行备案制；对确需某发改委审批的事项，本着高效便民的要求及时核准、及时转报。三是制定了《XX某发展改革委规范行政审批的实施意见》，进一步规范了审批程序。

      4、加强开发区的管理和协调。先后对全某14个开发区进行了清理、审核、申报，经过大量的工作，合并了2个开发区，保留了12个开发区。加强了开发区发展战略研究，规范了开发区的管理，健全了领导体制和机制，促进了开发区建设。

      （六）狠抓机关作风建设，创建服务型机关我把机关作风建设作为一个重点工作，通过整顿机关作风，创建服务型机关，努力提高办事效率和服务水平。除全某普遍开展的行风评议、行政效能监察、党员先进性教育等活动外，我们还采取了四项措施。

      1、广泛开展“三转两争一创新”活动。“三转两争一创新”就是指转变观念、转变职能、转变作风，争创文明机关、争做优秀公仆，创新工作方式方法。从20**年开始，在全某发展改革系统深入开展这一活动，紧密联系发展改革系统在新形势下思想不适应、工作不适应、作风不适应的实际，查表现，摆问题，抓整改，创新工作方式方法。在全委破除六种观念，解决六个问题，发扬六种作风。这一活动有效促进了全某发展改革系统干部职工思想观念、工作职能和工作作风的转变，精神面貌发生了很大变化。

      2、大力推行“六制”工作法。一是首问负责制；二是限时办结制；三是行为规范制；四是重点项目全程跟踪帮办制；五是项目主办人被诉待岗制；六是社会评议制。“六制”工作法的推行，较好地解决了“三难”、“三乱”问题，加快了办事节奏，提高了办事效率。这一作法受到了基层干部群众的好评。

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